Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
Члени Ради суддів України та члени Вищої кваліфікаційної комісії суддів України провели консультації з двох документів: Порядку формування та ведення суддівського досьє та Порядку формування та ведення досьє кандидата на посаду судді.
Про це повідомляє прес-служба Ради суддів України, передає видання «Закон і Бізнес».
Як зазначила Голова Ради суддів Валентина Сімоненко, від визначення алгоритму формування цих Порядків залежить, значною мірою, якісний склад майбутнього суддівського корпусу.
«Саме у суддівському досьє закладається основна інформація про суддю, як про фахівця, так і про людину. Ми повинні не допускати у майбутньому таких ситуацій, коли суддя, маючи гарні знання з юриспруденції, виявляється людиною не доброчесною, чи кандидат на посаду судді матиме проблеми з нею (доброчесністю). Щоб так не траплялося, моніторинг життя судді (кандидата на посаду судді) здійснюватиме громадська рада доброчесності, висновки (рекомендації) якої, мають враховуватися не тільки при кваліфікаційному оцінюванні і при призначенні на посаду, як вимагає того закон, а впродовж усієї суддівської кар'єри», - переконана Валентина Сімоненко.
Щодо проектів Порядку формування і ведення суддівського досьє та Порядку формування і ведення досьє кандидата на посаду судді, то зараз ці документи ретельно виписуються з урахуванням нових вимог Закону України «Про судоустрій і статус суддів», який вступив у дію з 30 вересня 2016 року, для подальшого затвердження Вищою кваліфікаційною комісією суддів України України.
За матеріалами газети Закон і Бізнес